鲸吼

指职场中，有人为溜须拍马，打压员工，过度强调阶级秩序，顺便自己装逼。

指在简历上或者职场中，要充分运用语言的艺术。

阿里味儿指阿里巴巴公司特有的职场调性。

这个梗的含义是通过将“社畜”一词与成语结合，创造出一系列描述社畜职场生活的扎心词汇，用幽默的方式表达普通员工在公司中辛苦劳作的悲惨境遇。这个梗起源于新浪微博上用户@游识猷发布的一条微博，在微博网友的共同创作下，形成了一系列现代成语。这些创作大多是将原成语中读音是"chù"的字替换成"畜"，并逐字解释新组成的词汇。例如，将"设身处地"替换为"社身畜地"，将"处变不惊"替换为"畜变不惊"。还有一些创作是将畜字的读音空耳成英语中相似读音的词，例如将"staytrue"替换为"stay畜"。在社交生活中正确运用这个梗，可以通过使用这些创作的词汇来调侃和揭示职场中的不愉快和困境。例如，当你与朋友探讨工作时，你可以用社畜成语来表达自己的职场经历和感受，如“最近公司要求加班太频繁了，我已经是个社身畜地了”，或者“老板改变规则的速度太快，简直是畜变不惊”。

职场化缘:就是指在职场上只图待遇而不愿意付出努力以换取回报的行为。职场化缘这个梗源于脱口秀大会第五季中呼兰的段子。呼兰在段子中讽刺了一些大老板，他们不仅要听好话，还想拿高薪，这是不现实的。作为打工人，我们努力工作加班到半夜是为了能多挣点工资，而不是把996加班视为福报。如果只是不干活就等着月底领工资，那就是职场化缘的行为。那么如何在社交生活中正确运用职场化缘这个梗呢？首先，我们要明确拿高薪并不是坐等上司赏赐，而是通过辛勤的工作和努力去争取。这个梗可以用来戏谑那些只想着享受待遇而不付出努力的人，让他们意识到职场不是靠化缘就能一帆风顺的。例如，你可以在聚会上笑着说：“天啊，我可不想当职场化缘的人，要是我的老板知道我只是上班不干活就领工资，肯定会火大。”通过这样的说法，你既能展现自己的幽默感，又能警示他人不要放弃努力，才能在职场上有所成就。

职场PUA：职场PUA是指在职场上，上级对下属进行精神摧残，打击下属的自信和能力，以达到控制下属的目的。通过否定和人身攻击，上级使下属感到压力巨大，充满负面情绪，从而达到对下属的精神控制。职场PUA最初源于恋爱PUA，是一种描述男生如何对女生进行精神控制来追求感情的方法。在职场上，这种概念被引申为上级对下属进行精神控制的手段。职场PUA最早起源于2004年，由企业中的某些管理者采用。这些管理者通过打压下属的自信和能力，甚至进行人身攻击，以达到控制下属的目的。这种行为在企业中引起了广泛关注，被认为是一种对员工权益的侵犯。要正确运用职场PUA梗，首先要注意不要成为其施暴的受害者。在职场中，我们需要提升自己的各项能力，树立争取的工作价值观，并制定自己的战略。面对职场PUA时，要机智灵活地应对，例如通过法律武器来给予反击。一个例子是，如果遇到上级无端打压你的能力，你可以凭借自己的实际表现和成果来反驳。此外，要学会保持自信，不被职场PUA轻易左右。警惕职场PUA，多见见世面，保护自己的权益。

职场化缘是什么梗：职场化缘是指在职场上不努力工作，只靠关系获取收入的行为。科普起源：职场化缘这个梗出自脱口秀大会第五季呼兰的段子，呼兰在他的表演中讽刺了一些大老板，这些人既想听好话也想得到利益，这种想法是不现实的。打工人们的目标是通过辛勤工作加班赚取更多的薪水，而不是听信那种"996就是福报"的说法。如果只是为了等月底发工资而不做任何实际工作，那就是职场化缘。如何运用：在社交生活中，正确运用职场化缘梗是要表达对那些只靠关系拿钱、不努力工作的人的吐槽和讽刺。比如，你可以用这个梗来调侃一个官僚主义的同事，说他只会化缘而不会真正努力。另外，还有一些相关的梗，比如"公司有bug，我有关系"，都可以与职场化缘梗一起使用。

职场化缘，是指上班不干活，就等月底拿钱的行为。这个梗源自脱口秀大会第五季呼兰的段子，在这个段子中，呼兰吐槽了一些大老板又想说好话又想拿钱是不现实的情况。他指出，作为打工人累死累活加班到半夜是为了多拿工资，而不是听一句996是福报。如果只是坐等月底发工资，不付出实际行动的话，那就是职场化缘。要正确运用这个梗在社交生活里，你可以在合适的场合使用这个梗来表达对那些只顾等待月底拿工资而不努力工作的人的吐槽。例如，当你的朋友抱怨工作有多么辛苦，但却没有真正付出努力时，你可以开玩笑地说：你是不是正在玩职场化缘呀？这样一来，不仅可以加强交流的趣味性，还能够用幽默的方式表达你对他们不积极工作态度的不满。相关的梗还有"996是福报"和"累觉不爱"等，其中"996是福报"是指国内互联网公司普遍存在的一种工作制度，即每周工作6天，每天工作9小时，人们用来表达自己对这种过劳工作的无奈和不满；"累觉不爱"则是形容在高度压力下工作或学习累到一定程度时，失去对工作或学习的热情和动力。

职场化缘就是指上班不干活，只等月底领工资的行为。这个梗出自脱口秀大会第五季呼兰的段子，呼兰在段子中嘲笑一些大老板自欺欺人地想要好话又想要钱，他指出打工人累了一天到半夜为了多挣钱，不是为了听到996是福报，如果这样的话，那打工人上班的时候什么活也不干，只等着月底拿工资也不算乞讨，而是叫做职场化缘。呼兰还用幽默的口吻说：“化缘化缘，关键是你与老板的缘分，老板你遇到我就是你要解救的一种劫难”。这个梗的起源是脱口秀大会第五季的呼兰段子，该节目首播于2021年6月4日，呼兰是中国内地的脱口秀演员，以幽默搞笑的表演风格受到广大观众的喜爱。脱口秀大会是由浙江卫视制作的大型脱口秀节目，每一季都邀请众多脱口秀达人参与演出。该梗在呼兰的段子中得到了广泛传播，很快成为了网络上的热门话题。正确运用职场化缘这个梗可以让我们在社交生活中增加一些调侃和幽默。例如，当我们见到一位朋友抱怨工作很累但又不愿意付出努力时，可以用“哎呀，你不要职场化缘啊！”来开玩笑。另外，类似的梗还有“职场混日子”、“领工资不办事”，都可以用来调侃那些不太勤奋工作的人。

职场内卷的含义是指在工作场所中，由于某些人的过度奋斗和加班，引发了其他人也跟着加班的现象，导致整个团队都忙碌到无暇顾及生活。职场内卷一词起源于2018年，始于中国大陆互联网行业。当时某知名互联网企业因优化组织结构而引发大规模裁员，这个事件引起了员工的强烈不满和不稳定情绪。随后，一位员工在社交媒体上发表了一段吐槽文，其中提到了“内卷”一词，形容了整个行业的紧张和竞争加剧的现象。由于其幽默搞笑的风格和准确的描述，这段吐槽文很快在网上传播开来，成为了一个流行梗。要正确运用职场内卷这个梗在社交生活中，我们可以在面对工作过度紧张或社会竞争加剧的情况下使用。例如，当朋友抱怨工作太累，我们可以调侃说：“看来职场内卷到你了啊！又加班又加班，一个月工资都白加啦。”这样既体现了幽默和犀利的吐槽风格，又能够和对方产生共鸣。

润指跑路run21年大厂动荡，有多少人打算领完年终奖就跑路。从这个公司run到下一个公司

职场PUA:即职场上上级对下级的精神控制，通过打击员工的自信以达到从精神上掌控员工的目的。职场PUA起源于恋爱领域的“泡学”，是一门邪门的学问，教导男生如何通过精神控制女生来追求爱情。在职场上只是换了对象，就变成了领导通过精准打击员工的自信，从而达到精神上掌控员工的目的。这个梗最早出现在20XX年，由于某家知名企业的事件引发了社会的广泛讨论。该企业的高层领导利用职场PUA的手段对待下属，给予巨大的压力并频繁打压、批评员工，导致许多员工产生自卑和压力感，甚至有人选择了自杀逃离这种折磨。这一事件揭示了职场暴力和权威的问题，引起了广泛关注。在社交生活中，正确运用职场PUA梗要注意不得对他人进行精神控制或施加压力，强调平等和尊重。一个例子是，当你注意到有人在职场上使用职场PUA的手段对待他人时，可以使用这个梗来戳破他们的方法，并让更多人对这种行为保持警惕。相关的梗包括“职场PUA狗”，用于形容那些滥用权力并操控他人的上级，还有“求职PUA”，用于描述那些利用精神手段在面试过程中获得优势的求职者。

职场严肃脸是什么意思职场严肃脸：倒不是自已有多么高冷，对工作有多认真。仅仅因为被工作烦到面无表情看着很严肃，连假装开心都懒得装罢了。(脸跟答题卡似的是什么意思：#535#）——微博@语文指挥中心

职场技能傻白甜：形容在职场里只专注于自己岗位相关技能的人，不展现与职位无关的其他技能，以免被要求承担更多工作而收入却没有增加。梗起源于微博用户@语文指挥中心，发表一篇帖子，描绘了一个只会做好自己本职工作的职场人员，不愿承担其他职责的形象。这篇帖子迅速传播开来，成为网络流行梗，上升为一种职场态度的代表。语文指挥中心并非任何特定的人物，而只是微博用户名。正确运用这一梗在社交生活中，我们可以使用这个梗来调侃那些只会做本职工作的同事或朋友。例如，当有人被要求承担额外任务时，我们可以打趣地说：“你是不是又被当成职场技能傻白甜啦？”相关的梗还有：“只会做自己岗位的工作”、“其他事情对我来说无关”。

的一篇微博，发表于2019年5月1日。在微博中，@语文指挥中心剖析了当代社会中存在的各类“丧尸”，并将这些人形容为对生活没有热情，只是机械地过活的存在。这一词汇在网络上迅速传播开来，形成了一种用来戏谑那些缺乏激情和动力的人的流行语。要正确运用这个梗，我们可以在职场、校园或者其他生活场景中，当遇到那些对待事情无动于衷、没有激情的人时，就可以调侃称他们为“职场丧尸”、“校园丧尸”等等。举个例子，当我们的同事整天无动于衷地工作，毫无激情和动力时，我们可以戏称他为“职场丧尸”。其他类似的梗还有“校园丧尸”形容那些对学习毫无兴趣的学生，以及“婚姻丧尸”形容对婚姻生活毫无激情的人等等。所以，如果你希望用幽默的方式调侃那些缺乏激情和动力的人，不妨尝试使用这个流行梗来增加笑点吧！

职场戏骨是指在职场中保持职业假笑又不被识破的状态。要在工作中给人愉快的感觉，从服务客户，到领导、同事沟通，都要尽力扮演一个合格的“标准”岗位角色，演得外人都相信你是真正快乐的，而只有自己知道你其实并非如此。这个梗起源于一条微博，发表于某个时间点，其作者为“语文指挥中心”。微博中描述了在职场中保持职业假笑的现象，让人在工作中表现出愉快的样子，而实际上并不是真正快乐。这个梗的起源并未提及任何具体的企业信息或事件。要正确运用这个梗在社交生活中，我们需要在职场中保持一个愉快的外貌，但同时也要保持真实，不要完全隐藏自己真实的情绪。例如，在与同事交流时可以适度地运用职场戏骨的表情和幽默来缓解紧张氛围，但也要明确边界，避免过度做作。

职场天花板其实指的是在职场中达到一定层次后，再想进一步晋升却遇到困境的情况。无论是普通员工还是管理层，每个人都努力工作，希望能够在职业生涯中获得更高的成就。然而，当我们达到某个阶段后，却发现再往上升的机会越来越小，这就是我们所说的“职场天花板”。职场天花板这个梗起源于美国，是由一家知名科技企业的员工所提出的。在这个企业中，有一位员工名叫杰夫，在公司工作了几年后却发现自己一直无法晋升到更高的职位。他了解到，在公司中的晋升机会已经极为有限，无法再有更大的发展空间。于是，他将这种局面形象地比喻成了“职场天花板”。这个概念迅速流行开来，成为了描述职场困局的热门网络梗。要正确地运用职场天花板这个梗，我们首先要明确自己的职业定位和目标，了解自己所在行业的晋升机制和规则。如果发现自己遇到了职场天花板，我们可以选择接受现状，利用现有的资源和机会做好当前的工作，或者尝试转行或进修学习，以拓宽自己的发展方向。例如，有人在某个公司的技术岗位达到瓶颈后，转行到市场部门，实现了新的职业突破。关于职场困局和发展方向的讨论也成为了网上热门话题，比如“职场残酷真相”、“如何突破职场天花板”等等。

职场癌，指一上班就浑身难受头疼腰疼精神恍惚，对生活失去希望哪哪都不舒服的一种病。

职场戏骨是指在职场中保持职业笑容而不被他人察觉的人。职场戏骨这个梗最早起源于2013年某国企某部门的一次培训会议。会议上，负责人提出了“职场戏骨”这个概念，指的是在工作场合假装快乐的人。这个概念被某员工记录下来并在内部聊天群里分享，很快就流传开了。后来，这个梗通过网络传播，成为了一种调侃职场生活的流行文化。在社交生活中正确运用这个梗的方法是，在工作场合或与人交流时，保持笑容和愉快的表情，让人看起来你是一个开朗、合作的人。但需要注意的是不要过度表演，以免被人看穿。举个例子，当你碰到不喜欢的人或者工作任务很繁重时，你可以通过职场戏骨的技巧，保持面带笑容，以此缓解尴尬或者压力。相关的梗还有"挂个笑脸"、"哈哈工作法"等。

00后们步入职场后，面对PUA、强制免费加班、下班后随传随到等现象，选择躺平摆烂、辞职或者教育老板的方式来表达反抗。